Van transities naar projecten
Als impact ondernemer draag je per definitie bij aan een transitie. Jouw werk staat nooit op zichzelf, maar maakt deel uit van een groter veranderproces. De keuzes die je maakt, de projecten die je start en de samenwerkingen die je aangaat, geven richting aan die beweging.
Een transitie is een grote maatschappelijke verandering die zich niet laat afdwingen of strak plannen. Ze ontstaat gaandeweg, vanuit ontwikkelingen in de samenleving, en krijgt vorm door projecten en experimenten die in de praktijk worden uitgevoerd. Succesvolle projecten maken een transitie tastbaar en laten zien wat er wél kan.
Daarom besteden we in dit leeronderdeel aandacht aan transities, transitiemanagement én projectmatig werken. Transitiemanagement gaat over het scheppen van condities waarin vernieuwing kan ontstaan. Projectmatig werken helpt je vervolgens om jouw idee concreet en succesvol te maken, zodat het ook echt bijdraagt aan de gewenste verandering. Samen vormen ze de brug tussen visie en praktijk.
Opbouw van de training
Dagdeel 1 – Introductie in transities
Wat is een transitie en hoe werken transities?
Voorbeelden van actuele maatschappelijke transities.
Inleiding transitiemanagement: sturen zonder te willen beheersen.
Reflectie: welke transitie raakt jouw werk als impactondernemer?
Dagdeel 2 – Jouw rol als impact ondernemer en introductie projectmatig werken
Deel 1
Verkennen van de transitie waarin jouw project of onderneming zich bevindt.
Jouw rol in deze beweging: koploper, verbinder, experiment of opschaler?
Samenwerken binnen een transitie: hoe vind je de juiste partners?
Deel 2
Projecmatig werken: het fundament 1/2
het verhaal
de organisatie
het proces
Dagdeel 3 – Projectmatig werken en verandering
Deel 1 Projectmatig werken: de fundamenten
Deel 2: Verandermanagement
omgaan met weerstand
mensen mee krijgen
Kosten
1500 euro per dagdeel, dit is inclusief ontwikkeling en nazorg. Afhankelijk van het aantal deelnemers kunnen we hierover in overleg.